人力资源经理

职位信息

岗位职责：

 人力资源管理本科毕业，在监理公司相关工作经验五年以上，熟悉人力资源各模块业务，对监理人员招聘、培训、绩效、员工关系等方面的一定的工作经验。任职资格：限招女性，身体健康，外貌端庄；电脑操作熟练，普通话流利；工作认真细致，具有良好的服务意识、沟通能力和团队合作精神。待遇面议。(本公司网址：www.njzwjl.com，敬请浏览！！！)

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